Mit der Schalungskompetenz von Doka entstehen rund um den Globus beeindruckende Bauwerke wie der Burj Khalifa, Muskrat Falls, eines der größten Wasserkraftwerke Kanadas oder Teile des Brenner Basistunnels. Das ist die Team-Leistung unserer mehr als 7.000 MitarbeiterInnen an über 160 Vertriebs- und Logistikstandorten in über 70 Ländern dieser Erde – und darauf sind wir stolz. Durch unsere 150-jährige Familiengeschichte wissen wir dieses Bemühen und die Leistungen unserer MitarbeiterInnen zu schätzen und deshalb ist es uns ein Anliegen, unsere MitarbeiterInnen tagtäglich zu begeistern – in Form von flexiblen Arbeitszeiten, einer leistungsgerechten Entlohnung, attraktiven Sonderleistungen wie Prämien, Weiterbildungsmöglichkeiten und einem umfassenden VITAL Programm.

Sie sind im SAP Umfeld zu Hause und Ihre Leidenschaft ist das Projektmanagement? Dann unterstützen Sie unser Team bei der Realisierung folgender Aufgaben:

• Leitung eines globalen S/4HANA Transformationsprojekts mit 5 Modulen (FI, CO, MM, QM, HCM) und zahlreichen Schnittstellen
• In weiterer Folge (Multi-)Projektmanagement sowie Leitung von SAP-Projekten bis hin zu kompletten Moduleinführungen
• Analyse, Vervollständigung und Koordination von neuen Anforderungen im SAP-Umfeld (Requirements Management)
• Bereichsübergreifende Zusammenarbeit mit AnwendungsspezialistInnen aus dem gesamten Unternehmen

Wir wenden uns mit unserer Ausschreibung an offene und motivierte Persönlichkeiten, die Spaß an der Koordination und Abwicklung spannender Projekte haben und folgende Voraussetzungen mitbringen:

• Abgeschlossenes Studium oder gleichwertige durch Erfahrung erworbene Fähigkeiten
• Mind. 5 Jahre Erfahrung im IT-Projektmanagement idealerweise im SAP-Umfeld
• Erfahrung in der Leitung von Großprojekten
• Gutes Verständnis von Prozessen und komplexen Zusammenhängen und rasche Auffassungsgabe
• Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
• Analytische, strukturierte und genaue Arbeitsweise
• Ausgeprägte Sozialkompetenz und Teamfähigkeit

In dieser Position bieten wir:

• Selbständige Tätigkeit in einem erfolgreichen und internationalen Unternehmen
• Attraktives Arbeitsumfeld
• Sehr gutes Betriebsklima
• Mitarbeit in einem jungen, agilen und dynamischen Team

Wir sind gesetzlich dazu verpflichtet ein Mindestgehalt anzugeben. Das jährliche Bruttomindestentgelt für diese Position beträgt laut Kollektivvertrag (holzverarbeitende Industrie) € 40.878,74. Für diese Position wird ein marktkonformes Bruttomonatsgehalt geboten, welches sich an der konkreten Qualifikation und der adäquaten Berufserfahrung orientiert.

Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung!